Das Thema Work-Life-Balance poppt bei den kununu Arbeitgeber-Bewertungen immer wieder auf: Nicht nur Mitarbeiter, sondern auch Führungskräfte klagen unter zunehmender Arbeitslast, die auf Kosten der Gesundheit gehen. Dass es auch anders geht, will die Universität Graz mit einer neuen Studie belegen. Mehr dazu »
Personalmarketing-Studie 2011: Arbeitgeber-Bewertungen erhöhen die Attraktivität eines Unternehmens
Dass Unternehmen Handlungsbedarf in Sachen Social Media haben, ist nichts Neues. Eine aktuelle Studie belegt jedoch eindrucksvoll, wie selbstverständlich Arbeitnehmer soziale Medien mittlerweile nutzen – und im gleichen Gegenzug einen entsprechenden Auftritt von Unternehmen erwarten. Manche Firmen agieren daraufhin gut gemeint, aber dennoch wie im “Blindflug”, und setzen wahllos auf irgendein Netzwerk – ohne darüber nachzudenken, welcher Kanal denn tatsächlich von den Bewerbern genutzt wird.
2011
28
Sep
28
Sep
CAREER´S BEST RECRUITERS: Bewerber testen Unternehmen
Der Oktober 2011 wird spannend für so manche Unternehmen: Eine Studie aus Bewerber-Perspektive gibt zu diesem Zeitpunkt erstmals Auskunft, wie es um die Qualität der Bewerbungsprozesse bei den größten Arbeitgebern Österreichs und Deutschlands so steht. CAREER´s BEST RECRUITERS wird von der Kommunikationsagentur GPK durchgeführt. Nach dem erfolgreichen Auftakt in Österreich, wird die Studie nun erstmals in Deutschland umgesetzt.
2011
04
Aug
04
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Einladung zur Teilnahme an der Studie “Mobile Recruiting 2011”
Die Relevanz von Studien ist unbestritten: Zur Information und Meinungsbildung stellen sie auch für Personaler eine wichtige Lektüre dar. Demzufolge freut sich die Hochschule RheinMain auf eine zahlreiche Beteiligung ihrer aktuell laufenden Studie und ladet zur Teilnahme Personalverantwortliche und HR-Mitarbeiter ein. Nachdem wir mit unserer Plattform www.kununu.com für modernes Recruiting stehen, heißen wir aktuelle Studien immer willkommen!
2011
05
Mai
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