Wie bereits angekündigt, werden im Oktober 2011 die Ergebnisse der Studie CAREER´S BEST RECRUITERS präsentiert. Dabei steht die Qualität der Bewerbungsprozesse bei den größten Arbeitgebern Österreichs und Deutschland auf dem Prüfstand – aus Bewerber-Perspektive. Die Verfasser der Studie, die Kommunikationsagentur GPK, hat zu diesem Zweck “Mystery Jobber” engagiert, um die Recruitingprozesse unter die Lupe nehmen. Ergänzend dazu gibt es eine Online-Befragung, bei welcher Jobsuchende anonym von ihren Bewerbungserlebnissen berichten.
CAREER´S BEST RECRUITERS: Bewerber testen Unternehmen
Der Oktober 2011 wird spannend für so manche Unternehmen: Eine Studie aus Bewerber-Perspektive gibt zu diesem Zeitpunkt erstmals Auskunft, wie es um die Qualität der Bewerbungsprozesse bei den größten Arbeitgebern Österreichs und Deutschlands so steht. CAREER´s BEST RECRUITERS wird von der Kommunikationsagentur GPK durchgeführt. Nach dem erfolgreichen Auftakt in Österreich, wird die Studie nun erstmals in Deutschland umgesetzt.
2011
04
Aug
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