Das Anbieten einer Stelle und das Bewerben um eine Position passieren zunehmend online: Arbeitgeber weisen bereits in ihren Stellenausschreibungen auf eine Online-Bewerbung hin, Bewerber senden ihre Unterlagen anstelle auf postalischem Wege per Mail. Das Aufbereiten der elektronischen Unterlagen verlangt jedoch nach entsprechendem Know-how, um unfreiwillige “Hoppalas” zu vermeiden (Stichwort Dateigröße).
Nachdem kununu von seinen Besuchern nicht nur zum Bewerten, sondern auch zum gezielten Suchen von Arbeitgebern genutzt wird, haben wir eine interessante Kooperation geschlossen – mit Ostendis.ch. Das junge Schweizer Unternehmen bietet ein innovatives Bewerbungs-Tool an und verspricht interessante Benefits für Bewerber. Ostendis ist eine feine Sache: Bewerber können kostenlos ihre Bewerbungsunterlagen in Form einer individuell gestalteten Website erstellen und den Link dazu an den Wunsch-Arbeitgeber mailen.
Die Vorteile auf einen Blick
kununu-Besucher, die Bewertungen zu einem Schweizer Arbeitgeber suchen, werden auf jene Unternehmen aufmerksam, die von Ostendis-Usern bereits bewertet wurden – und vielleicht sogar über den Bewerbungsprozess Auskunft gegeben haben.
Ostendis-User können im Zuge ihrer Bewerbung gleich mal ihre Bewerbungserfahrungen zu einer Firma sowie ihre Eindrücke zu einem ehemaligen Arbeitgeber weitergeben.
Und nachdem das Arbeitgeber-Bewertungsportal kununu.com auch in der Schweiz führend ist – bereits 19.806 Bewertungen zu 6.809 Firmen – freut uns die Zusammenarbeit umso mehr!
Mehr Info, mehr Transparenz – Bewerberherz, was möchtest Du mehr? ;-)